Valence
@Lawrence Fafard
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Raphaël Butler
@Marie-Michelle Photographie
Hay Babies
@Marc-Etienne Mongrain
Larynx
@Marc-André Dupaul
Safia Nolin
@Marie Ouardiya Atcheba
Karo Laurendeau
@Chloé Mc Neil
Jeannot Bournival
@Simone Bournival
Makenzie
@Laura-Lynn Petrick
P’tit Belliveau
@Erika Essertaize
Fuso
@Rafaëlle Roy
Félix Petit
@Louis Robitaille
Pascale Picard
@Gaëlle Leroyer
Galaxie
@Marc-Étienne Mongrain
Natasha Kanapé
@Julie Artacho
Jeanick Fournier
@Jean-François Lemire
Brigitte Boisjoli
@Bruno Petrozza
De Temps Antan
@Marie-Claude Meilleur
Marco Ema
@Marc-André Dupaul
MATEN
@Alexandre Bussière
Caracol
@Bobby Léon
Diogo Ramos
@Nikita Bershanski
Kinkead
@Elizabeth Landry
Kelly Bado
@BNB Studios
Sandrine St-Laurent
@Marc-André Dupaul
Bønanza
@Maxyme Gagné
Kleztory
@Sergei Berge
Late for Work
@Camille Gladu-Drouin
Lysandre
@Lawrence Fafard
Mathieu Lippé
@Coconutlullaby
Léonie Gray
@MARILARTISTE
Vendou
@Cédric Demer
Lucill
@Marianne Boucher
Pierre Guitard
@Émilie M-A-H
Marso
@Pamela Lajeunesse
Sam Faye
@Jessy Fuchs
Michel Rivard
@Marc-Étienne Mongrain
Carotté
@Jessy Fuchs
Salebarbes
@Marie-Claude Meilleur
Louis-Jean Cormier
@Ville de pluie
Le Diable à Cinq
@Arianne Bergeron
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).