D-Track
@Jules Nerestant
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Anique Granger
@Stéphanie Nantel
Nodly
@Izzo Lo
Rafael Zaldivar
@Mathieu Rivard
Mehdi Cayenne
@Marie-Ève Rompré
Nicola Ciccone
@Julie Faugère
Antoine Corriveau
@Le Petit Russe
Raphaël Butler
@Marie-Michelle Photographie
Rymz
@Marc Desrosiers
Raccoon
@Mike Euclide
Shawn Jobin
@Youssef Berrouard
Richard Séguin
@Pierre Letarte
Valence
@Lawrence Fafard
Heika
@Camille Gladu-Drouin
Melissa Ouimet
@Bruno Labrie
Jean-Francois Groulx
@Chloe McNeil
Les Chiclettes
@Jen Squires
Marso
@Pamela Lajeunesse
Lydia Képinski
@Conformai
Laurence Nerbonne
@LM Chabot
Reno McCarthy
@Mariève Harel-Michon
Clément Desjardins
@Jeannot Bournival
Marie-Gold
@Geneviève Charbonneau
Véronique Labbé
@La Clic
Anne Painchaud
@Llamaryon
Rewild
@Marie-Hélène Panisset
Marion Cousineau
@David Desreumaux
Lucill
@Marianne Boucher
Yannick Rieu
@Randy Cole
Phil G Smith
@Olivier Savoie Campeau
Yoan
@Marï Photographe
Bleu Jeans Bleu
@Félix Renaud
Rosemarie Gauthier
@Lemmi Studio
Edouard Tremblay-Grenier
@Éléonore Delvaux-Beaudoin (La Fée Candide)
Anna Valsk
@Philippe Provencher
Victor Vermette
@Sibèle Villeneuve-Lemay
Laurence-Anne
@Annaarrobas
Andréanne Le May
@Nell Pfeiffer
Larynx
@Marc-André Dupaul
Marie Nadeau-Tremblay et les Barocudas
@Huei Lin
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).