Benjamin Deschamps
@Bruno Guérin
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Catherine Durand
@Camille Gladu-Drouin
Valence
@Lawrence Fafard
Lou-Adriane Cassidy
@Noemie D. Leclerc
Alexandre Désilet
@Marc-Étienne Mongrain
Les Tireux d’Roches
@Davy Gallant France
Véronique Bilodeau
@Andy Jon
Marso
@Pamela Lajeunesse
Zagata
@Agrume Agrume
Taktika
@Chub Pelletier
Fred Dionne
@Forêt Sauvage
Christine Tassan Quintette
@Michel Pinault
Choses Sauvages
@Juste du feu Xavier Cyr
Arriola
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Sandra Le Couteur
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Shauit
@Yanick Boyer
Emilie Landry
@Marie-Michelle Photographie
Lysandre
@Lawrence Fafard
Lynda Lemay
@Sébastien St-Jean
Brigitte Jardin
@Christian Kuntz
La Patente
@Philatomic
Seb & Jess
@Productions Rock N Stone
Emmanuelle Querry
@Louane Williams
Filpo
@Dave Jolicoeur
Amay Laoni
@Marie-Claude Dequoy
Larynx
@Marc-André Dupaul
Renee Wilkin
@Melany Bernier
Léona
@Karelle Goguen-Bancel
Gentiane MG
Phil G Smith
@Olivier Savoie Campeau
Petitom
@Kevin Millet
Hay Babies
@Marc-Etienne Mongrain
Léa Jarry
@Avril Franco Photographe
Alex Doré
@Franco Giomi
Laurence-Anne
@Annaarrobas
ATCHOUM
@Julie Gauthier
Imposs
@ZIAD
Reno McCarthy
@Mariève Harel-Michon
Marie Onile
@Constance Carpanese
Etienne Dufresne
@Éléonore Delvaux-Beaudoin
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).