Mélisande Électrotrad
@Maxim Morin
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Mathieu Bourret
@Marie-Claude DeQuoy
Mathieu Lippé
@Coconutlullaby
Marso
@Pamela Lajeunesse
Francis Degrandpré
@La Clic
Sara Dufour
@Etienne Dionne
Vice E roi
@Éléonore Côté-Savard
Borduas
@Camille Gladu-Drouin
Melissa Ouimet
@Bruno Labrie
Titelaine
@jailli
Marie Nadeau-Tremblay et les Barocudas
@Huei Lin
Salimo
@Louis Ourien
Samuel Voyer
@JEAN-CHARLES LABARRE
Hay Babies
@Marc-Etienne Mongrain
Philémon Cimon
@Gaëlle Dupuis
Brigitte Boisjoli
@Bruno Petrozza
Le Winston Band
@Camille Gladu-Drouin
Michel Rivard
@Marc-Étienne Mongrain
Jazzlab
@Pascal Milette
FLOFRANCO
@Quest
Alexandre Désilet
@Marc-Étienne Mongrain
MATEN
@Alexandre Bussière
Catherine Durand
@Camille Gladu-Drouin
Shaun Ferguson
@LP Chiasson
Le Diable à Cinq
@Arianne Bergeron
Sandra Contour
@Andy Jon
Lou-Adriane Cassidy
@Noemie D. Leclerc
Rymz
@Marc Desrosiers
Bon Débarras
@Vitor Munhoz
Seb & Jess
@Productions Rock N Stone
Andréanne Le May
@Nell Pfeiffer
Narcisse
@Sam Billington
Valence
@Lawrence Fafard
Ponteix
@Hannah Alex
Filpo
@Dave Jolicoeur
Qualité Motel
@Lian Benoit
Shawn Jobin
@Youssef Berrouard
Marc Déry
@Lawrence Fafard
Les Tireux d’Roches
@Davy Gallant France
ABOiTEAU
@Jérome Luc Paulin
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).