Mehdi Cayenne
@Marie-Ève Rompré
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Daniel Goguen
@Rachelle Richard-Léger
Soleil Launière
@Lucile Parry-Canet
Brigitte Jardin
@Christian Kuntz
Jordane Labrie
@Sophie Boonen
Vice E roi
@Éléonore Côté-Savard
Sébastien Lacombe
@Frédérique Bérubé
Taktika
@Chub Pelletier
Kleztory
@Sergei Berge
Anne Painchaud
@Llamaryon
Noir Silence
@Francis Quirion
Imposs
@ZIAD
Arriola
@Maude Chauvin
Petitom
@Kevin Millet
Plywood Joe
@Joey Robin Haché
Les Rats d’Swompe
@Mylène Desbien
Velours Velours
@Camille Gladu-Drouin
Nicola Ciccone
@Julie Faugère
Feu Toute!
@Tiphaine Roustang
Le Winston Band
@Camille Gladu-Drouin
Irène
@Olivier Tardif
Valence
@Lawrence Fafard
Benjamin Deschamps
@Bruno Guérin
Bønanza
@Maxyme Gagné
Lexil
@Jimmi Francoeur
Late for Work
@Camille Gladu-Drouin
Jacques Kuba Seguin
@Raphael Ouellet
Musique à bouches
@Michelle Boulay
Amay Laoni
@Marie-Claude Dequoy
Simon Dénizart
@Rémi Hermoso
Sam Faye
@Jessy Fuchs
SuperPlage
@Marie-Michèle Bouchard
Josianne Paradis
@Marie-Claude Dequoy
Beauséjour
@Sarah Lamontagne
Marie-Gold
@Geneviève Charbonneau
Tom Chicoine
@Marc-André Dupaul
Sluice
@Richard Lann
Antoine Corriveau
@Le Petit Russe
Robert Robert
@Léa Dumoulin & Félix Perreault
Belle Grand Fille
@Camille Gladu-Drouin
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).