Ponteix
@Hannah Alex
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Michel Robichaud
@Lucien Lisabelle
Keith Kouna
@Charline Clavier
Etienne Dufresne
@Éléonore Delvaux-Beaudoin
Kanen
@Shuen
Noir Silence
@Francis Quirion
Raphaël Butler
@Marie-Michelle Photographie
Sluice
@Richard Lann
Bobby Bazini
@Jeremy Dionne
La famille LeBlanc
@Karine Wade
Raccoon
@Mike Euclide
Claude Bégin
@Mathieu Courtemanche
Rosemarie Gauthier
@Lemmi Studio
Mclean
@Ali Rodriguez-Beaudoin
Michel Rivard
@Marc-Étienne Mongrain
Qualité Motel
@Lian Benoit
Les Chiclettes
@Jen Squires
Mehdi Cayenne
@Marie-Ève Rompré
Marc-Antoine Joly
@Mylène Desbiens
Laura Niquay
@Monse Muro
Lynda Lemay
@Sébastien St-Jean
ABOiTEAU
@Jérome Luc Paulin
Marie-Gold
@Geneviève Charbonneau
Le Diable à Cinq
@Arianne Bergeron
Pako
@Jean Charles Labarre
Fredz
@Kevin Millet
Galant, tu perds ton temps
@Camille Gladu-Drouin
Kelly Bado
@BNB Studios
Mathieu Lippé
@Coconutlullaby
Robert Robert
@Léa Dumoulin & Félix Perreault
Yoan
@Marï Photographe
Emmanuelle Querry
@Louane Williams
Véronique Bilodeau
@Andy Jon
Pascale Picard
@Gaëlle Leroyer
Le Winston Band
@Camille Gladu-Drouin
Sara Dufour
@Etienne Dionne
Janie Renée
@Dave Poulin
Valence
@Lawrence Fafard
Clément Desjardins
@Jeannot Bournival
Ian Kelly
@Sophie Kelly
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).