Shauit
@Yanick Boyer
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Jordane Labrie
@Sophie Boonen
Vincent Alizé
@Michelle Boulay
Amélia Quessy
@Alex Miousse
Lanuit
@Philippe Richelet
Massicotte
@Olivier Langevin
Laurence Nerbonne
@LM Chabot
Antoine Corriveau
@Le Petit Russe
Lalancette
@Gabrielle Proulx
Bill Boquet
@Jean Martin
Raphaël Butler
@Marie-Michelle Photographie
Jocelyne Baribeau
@Sarah Lamontagne
Veranda
@Felix Renaud
Narcisse
@Sam Billington
Allo Fantome
@Marc-André Dupaul
Francis Degrandpré
@La Clic
M.Chandler
@Sophie Kelly
Mada Mada
@Gia Khahn
Alex Burger
@Marc-André Dupaul
Larynx
@Marc-André Dupaul
Claude Bégin
@Mathieu Courtemanche
Les Bouches Bées
@Camille Gladu Drouin
Filpo
@Dave Jolicoeur
Anna Valsk
@Philippe Provencher
Karo Laurendeau
@Chloé Mc Neil
Les gars du Nord
@Julien Faugère
Salimo
@Louis Ourien
Joanie Roussel
@Eva Maude TC
Choses Sauvages
@Juste du feu Xavier Cyr
Ian Kelly
@Sophie Kelly
Lydia Képinski
@Conformai
Les Rats d’Swompe
@Mylène Desbien
Yannick Rieu
@Randy Cole
Sirène et Matelot
@Dave Brosha
Hippie Hourrah
@Marc-Etienne Mongrain
La famille LeBlanc
@Karine Wade
Philémon Cimon
@Gaëlle Dupuis
Rosemarie Gauthier
@Lemmi Studio
Galaxie
@Marc-Étienne Mongrain
Mehdi Cayenne
@Marie-Ève Rompré
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).