Petitom
@Kevin Millet
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Emmanuelle Querry
@Louane Williams
Emilie Landry
@Marie-Michelle Photographie
Fred Dionne
@Forêt Sauvage
Hippie Hourrah
@Marc-Etienne Mongrain
Bon Enfant
@Camille Gladu Drouin
Roxane Filion
@Camille Gladu-Drouin
Mélisande Électrotrad
@Maxim Morin
Le Grand Slack
@André Rainville
Matt Moln
@André Rainville
Caroline Savoie
@Camille Gladu-Drouin
Beauséjour
@Sarah Lamontagne
Narcisse
@Sam Billington
Gentiane MG
Andréanne Le May
@Nell Pfeiffer
Richard Séguin
@Pierre Letarte
ATCHOUM
@Julie Gauthier
Jeanne Côté
@Alexya Crôteau-Grégoire
Elémo
@Alexis GR
Roxane Bruneau
@Annie Diotte
Rewild
@Marie-Hélène Panisset
Marc Déry
@Lawrence Fafard
Valence
@Lawrence Fafard
Amay Laoni
@Marie-Claude Dequoy
Edouard Tremblay-Grenier
@Éléonore Delvaux-Beaudoin (La Fée Candide)
Anne Painchaud
@Llamaryon
Étienne Fletcher
@LittleJack Fims
Shauit
@Yanick Boyer
ABOiTEAU
@Jérome Luc Paulin
Francis Degrandpré
@La Clic
D-Track
@Jules Nerestant
Janie Renée
@Dave Poulin
Renee Wilkin
@Melany Bernier
Lysandre
@Lawrence Fafard
Velours Velours
@Camille Gladu-Drouin
Jeannot Bournival
@Simone Bournival
Alex Doré
@Franco Giomi
Sluice
@Richard Lann
Belle Grand Fille
@Camille Gladu-Drouin
Alfa Rococo
@Geneviève Charbonneau
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).