Joanie Roussel
@Eva Maude TC
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Mat Vezio
@Camille Gladu-Drouin
Michel Lalonde
@Kat Villacorta
Pierre Lapointe
@Kelly Jacob
Gentiane MG
Veranda
@Felix Renaud
Rewild
@Marie-Hélène Panisset
Choses Sauvages
@Juste du feu Xavier Cyr
Qualité Motel
@Lian Benoit
Peanut Butter Sunday
@ROSE CORMIER
ATCHOUM
@Julie Gauthier
Clément Desjardins
@Jeannot Bournival
Valence
@Lawrence Fafard
Clodelle
@Sonia Lajhar
Lary Kidd
@Jean-Francois Sauvé
Sébastien Lacombe
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Melissa Ouimet
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Francis Degrandpré
@La Clic
Musique à bouches
@Michelle Boulay
Laura Niquay
@Monse Muro
Le Grand Slack
@André Rainville
Antoine Corriveau
@Le Petit Russe
Safia Nolin
@Marie Ouardiya Atcheba
Simon Daniel
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Brigitte Boisjoli
@Bruno Petrozza
Larynx
@Marc-André Dupaul
Ponteix
@Hannah Alex
Les Rats d’Swompe
@Mylène Desbien
Sergio D’Isanto
@Marc-André Dupaul
Samuel Voyer
@JEAN-CHARLES LABARRE
Éric Charland
@Jonathan Arseneau
Alexandre Désilet
@Marc-Étienne Mongrain
Mononcserge
@David Leblanc
Carotté
@Jessy Fuchs
Willows
@Lucile Parry-Canet
Tom Chicoine
@Marc-André Dupaul
Stéphanie Bédard
@Christine Berthiaume
Plywood Joe
@Joey Robin Haché
Karo Laurendeau
@Chloé Mc Neil
Léonie Dubé
@Charle Michaud-Gauthier
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).