Léonie Dubé
@Charle Michaud-Gauthier
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Diogo Ramos
@Nikita Bershanski
Lanuit
@Philippe Richelet
FLOFRANCO
@Quest
Ariane Roy
@Charline Clavier
Sirène et Matelot
@Dave Brosha
Les Bouches Bées
@Camille Gladu Drouin
Titelaine
@jailli
Raccoon
@Mike Euclide
Mélisande Électrotrad
@Maxim Morin
Musique à bouches
@Michelle Boulay
Qualité Motel
@Lian Benoit
Feu Toute!
@Tiphaine Roustang
MATEN
@Alexandre Bussière
Lynda Lemay
@Sébastien St-Jean
Debbie Tebbs
@Jeff Malo
Joanie Roussel
@Eva Maude TC
La Patente
@Philatomic
Loud
@Vincent Gravel
D-Track
@Jules Nerestant
Samuel Voyer
@JEAN-CHARLES LABARRE
Lydia Képinski
@Conformai
Emmanuelle Querry
@Louane Williams
Catherine Durand
@Camille Gladu-Drouin
Bobby Bazini
@Jeremy Dionne
Les gars du Nord
@Julien Faugère
Benjamin Deschamps
@Bruno Guérin
Christine Tassan Quintette
@Michel Pinault
Jesus les filles
@Camille Gladu Drouin
Victor Vermette
@Sibèle Villeneuve-Lemay
Laura Niquay
@Monse Muro
Catherine van Doesburg
@Agrume Agrume
Kelly Bado
@BNB Studios
Loïc Lafrance
@Hugo Labrecque
Fredz
@Kevin Millet
Raphaël Butler
@Marie-Michelle Photographie
Anne Painchaud
@Llamaryon
Jocelyne Baribeau
@Sarah Lamontagne
Late for Work
@Camille Gladu-Drouin
Velours Velours
@Camille Gladu-Drouin
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).