Borduas
@Camille Gladu-Drouin
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Le Grand Slack
@André Rainville
Gentiane MG
Laurence Nerbonne
@LM Chabot
Shauit
@Yanick Boyer
Anne Painchaud
@Llamaryon
Marco Ema
@Marc-André Dupaul
Véronique Labbé
@La Clic
Sirène et Matelot
@Dave Brosha
Jeanick Fournier
@Jean-François Lemire
MATEN
@Alexandre Bussière
ATCHOUM
@Julie Gauthier
Sandrine St-Laurent
@Marc-André Dupaul
Fred Dionne
@Forêt Sauvage
Totalement Sublime
@Karelle Goguen-Bancel
Arriola
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Galant, tu perds ton temps
@Camille Gladu-Drouin
Arielle Soucy
@Gabriella Quesnel Olivo
Lucill
@Marianne Boucher
Jeanne Côté
@Alexya Crôteau-Grégoire
Matt Moln
@André Rainville
Salimo
@Louis Ourien
La famille LeBlanc
@Karine Wade
Imposs
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Choses Sauvages
@Juste du feu Xavier Cyr
Reno McCarthy
@Mariève Harel-Michon
De Temps Antan
@Marie-Claude Meilleur
Simon Dénizart
@Rémi Hermoso
Kanen
@Shuen
Sandra Le Couteur
@Karine Wade Image
Jacques Kuba Seguin
@Raphael Ouellet
Léonie Gray
@MARILARTISTE
Roxane Bruneau
@Annie Diotte
Veranda
@Felix Renaud
Fredz
@Kevin Millet
Anna Valsk
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Bon Enfant
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Amay Laoni
@Marie-Claude Dequoy
Nodly
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Antoine Corriveau
@Le Petit Russe
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).