Catherine Durand
@Camille Gladu-Drouin
Rapport – les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone
Maxime Landry
@Julien Faugere
Lucill
@Marianne Boucher
Jay Trepanier
@Philip Walker
Choses Sauvages
@Juste du feu Xavier Cyr
Hansom Éli
@Ville de Pluie
Vincent Alizé
@Michelle Boulay
Carotté
@Jessy Fuchs
Lysandre
@Lawrence Fafard
Roxane Bruneau
@Annie Diotte
Veranda
@Felix Renaud
Karo Laurendeau
@Chloé Mc Neil
Monsieur Raph
@Km Zéro Productions
Shawn Jobin
@Youssef Berrouard
FLOFRANCO
@Quest
Kanen
@Shuen
Jazzlab
@Pascal Milette
Anne Painchaud
@Llamaryon
Arielle Soucy
@Gabriella Quesnel Olivo
Loud
@Vincent Gravel
SuperPlage
@Marie-Michèle Bouchard
Vendôme
@Louane Williams
Lou-Adriane Cassidy
@Noemie D. Leclerc
Philippe Brach
@Hamza Abouelouafaa
Bleu Jeans Bleu
@Félix Renaud
Renaud Gratton
@Camille Gladu-Drouin
Vanille
@Elizabeth Landry
Anique Granger
@Stéphanie Nantel
Makenzie
@Laura-Lynn Petrick
Natasha Kanapé
@Julie Artacho
Les Chiclettes
@Jen Squires
Emilie Landry
@Marie-Michelle Photographie
Plywood Joe
@Joey Robin Haché
Joanie Roussel
@Eva Maude TC
Catherine van Doesburg
@Agrume Agrume
Félix Petit
@Louis Robitaille
Marco Ema
@Marc-André Dupaul
Alfa Rococo
@Geneviève Charbonneau
Laurence Nerbonne
@LM Chabot
Jeanick Fournier
@Jean-François Lemire
par Joëlle Bissonnette[1], pour et avec la collaboration de la Fondation Musicaction, grâce à l’appui du Gouvernement du Canada.
Le rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur.
Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
Les pistes de solution dégagées reflètent les besoins exprimés par les participantes, des femmes de tous les corps de métier, et les recommandations qu’elles ont formulées pour répondre aux défis soulevés. En somme, ces résultats peuvent servir de coffre à outils pour inspirer toutes les parties prenantes du secteur, selon leur champ d’action respectif, et ainsi stimuler une meilleure inclusion des femmes dans l’industrie canadienne francophone.
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (2022)
Présentation du rapport Les femmes dans l’industrie musicale canadienne francophone (mars 2022) présente les résultats d’une étude menée depuis 2020 afin de mettre en lumière la place des femmes dans le secteur. Au terme de cette vaste étude, plus de 600 témoignages ont pu être recueillis et analysés. Ceux-ci ont permis de relever les défis particuliers rencontrés par les femmes dans le secteur et de faire ressortir des pistes de solution pouvant favoriser leur épanouissement professionnel.
[1] Joëlle Bissonnette est professeure au Département de management de l’École des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal (ESG UQAM).